Home › Rekrytointipalvelut › StaffPoint
StaffPoint on suomalainen täyden palvelun henkilöstötalo 12 toimialan kattavuudella ja omistautuneella Referenssit-sivulla. Luotettava Kumppani -sertifiointi ja suositteluennätys vahvistavat mainetta, mutta rekrytointitakuu ja Y-tunnus puuttuvat näkyviltä sivuilta.
Jokainen rivi on mitattu 6.9.2026 julkisista lähteistä. Sama kaava kaikille, read the full methodology.
| Digital quality | 30 % × 69,5 | 20,8 |
| Transparency | 30 % × 75,0 | 22,5 |
| Reachability | 20 % × 62,5 | 12,5 |
| AI quality score | 20 % × 54,2 | 10,8 |
| Sertifiointibonus | max +3,0 | +3,0 |
| Metric | Measured value | Source | Points |
|---|---|---|---|
| Performance (mobile) | 29/100 | Technical measurement | 11,6 / 40 |
| Accessibility | 93/100 | Technical measurement | 27,9 / 30 |
| Findability (SEO) | 100/100 | Technical measurement | 15,0 / 15 |
| Technical practices | 100/100 | Technical measurement | 15,0 / 15 |
| Metric | Measured value | Source | Points |
|---|---|---|---|
| Toimialat tai erikoisalat, joihin toimisto rekrytoi, listattu selkeästi sivustolla OBSERVATIONToimialat: Asiakaspalvelu ja contact center, Asiantuntijatyö, Toimistotyö, Hotelli ja ravintola, Data, IT ja digi, Johdon konsultointi, Julkishallinto, Kauppa, Kiinteistöhuolto, Logistiikka, Matkailu ja sesonki, Teollisuus, staffpoint.fi/tyonantajat navigaatio | Yes | Website + AI extraction | 25,0 / 25 |
| Rekrytointitakuu tai takuuaika kuvattu sivustolla (mitä jos valittu henkilö ei sovi?) | No | Website + AI extraction | 0,0 / 20 |
| Sekä henkilöstövuokraus että suorarekrytointi (direct search) tarjotaan samalta toimistolta OBSERVATIONHenkilöstöratkaisut: Henkilöstövuokraus, Rekrytointi, Hybridi- ja suorahaku, Strategiset HR-ratkaisut, Interim Management, staffpoint.fi/tyonantajat | Yes | Website + AI extraction | 15,0 / 15 |
| Toimipisteitä useassa Suomen kaupungissa tai palvelu kattaa koko Suomen OBSERVATION'Täyden palvelun HR-talo' + 'yli kymmenen toimialaa' ja valtakunnallinen toiminta mainittu; StaffPoint Oy on konserni useamman StaffPoint-yhtiön kanssa eri toimipaikoissa | Yes | Website + AI extraction | 15,0 / 15 |
| Asiakasreferenssejä, asiakastarinoita tai ulkopuolisia arvioita (Trustpilot / Google) esillä sivustolla OBSERVATIONReferenssit-sivu: https://www.staffpoint.fi/l/tyonantajat/referenssit; 'suositteluennätys jo kolmatta vuotta putkeen', 11.06.2025 uutinen etusivulla | Yes | Website + AI extraction | 15,0 / 15 |
| Operoivan yhtiön nimi tai Y-tunnus selkeästi esillä sivustolla (alatunniste, tietosuoja tai laskutustiedot) | No | Website + AI extraction | 0,0 / 5 |
| Yhteydenotto mahdollista verkkolomakkeella tai chatillä ilman puhelinsoittoa OBSERVATIONOta yhteyttä -sivu navigaatiossa, staffpoint.fi | Yes | Website + AI extraction | 5,0 / 5 |
| Metric | Measured value | Source | Points |
|---|---|---|---|
| Phone number shown | Yes | Website + AI extraction | 30,0 / 30 |
| Email shown | Partly | Website + AI extraction | 7,5 / 15 |
| Chat support | No | Website + AI extraction | 0,0 / 15 |
| Opening hours shown | No | Website + AI extraction | 0,0 / 15 |
| FAQ section | Yes | Website + AI extraction | 15,0 / 15 |
| Mobile app | Yes | Website + AI extraction | 10,0 / 10 |
| Metric | Measured value | Source | Points |
|---|---|---|---|
| Clarity of information | 76/100 | AI analysis | 25,8 / 34 |
| Findability of pricing | 8/100 | AI analysis | 2,6 / 33 |
| Content coverage | 78/100 | AI analysis | 25,7 / 33 |
| Sertifiointi | Tila | Bonus |
|---|---|---|
| Luotettava Kumppani® -sertifiointi OBSERVATIONstaffpoint.fi etusivu | Vahvistettu | +1,5 |
| HPL, Henkilöstöpalveluyritysten Liitto jäsen OBSERVATIONstaffpoint.fi | Vahvistettu | +1,5 |
Vahvistetut sertifioinnit ja auditoinnit lisäävät kokonaispisteitä (max +3,0). Miten bonus lasketaan →
Oletko StaffPoint-palvelun asiakas? Kerro kokemuksesi. Does not affect the Suomen Paras Score, the score is based on measurable data only.
Above you can see exactly where your points come from, and where you are losing them. Our analysis prioritises the fixes: which actions raise the Score most, and how to carry them out. When the data improves, the ranking rises in the next update. The analysis is free during the launch phase.
Request a free analysis: StaffPoint The analysis does not change the score. Only improving the metrics does.